Организационная документация — это уставы, штатные расписания, трудовые договоры, правила внутреннего распорядка, многие другие документы, создаваемые внутри компании на основании действующего законодательства . Распорядительные документы создаются при постановке конкретных задач внутри организации.
13 мая 2020 г.
18 июл. 2011 г. · К основным организационно-правовым документам относятся учредительные документы: устав или положение об организации, учредительный договор. |
К ним относятся: личное заявление, приказ о приеме на работу, характеристика, трудовой договор, приказ об увольнении, личная карточка (форма № Т-2), трудовые ... |
К организационным документам относятся: Положения о структурных подразделениях, инструкция, структура, штатное расписание, должностные инструкции работников. |
Структура организационных документов определяется тем, к какому виду относится тот или иной документ, требованиями, установленными к его оформлению ... |
11 июл. 2022 г. · К организационно-правовым документам относятся документы, содержащие обязательные для исполнения положения, базирующиеся на нормах ... |
К ним относятся: учредительные и сопутствующие им документы (уставы, изменения и дополнения к ним, протоколы учредительных собраний, свидетельства о ... |
К организационным документам относятся: правила, устав, штатное расписание, инструкции, положения, регламенты, коллективный договор и другие документы, ... |
Какие документы относят к организационным смотрите в таблице. Распорядительный документ – это деловая бумага, которая используется для оформления поручений (или ... |
Запросы по теме
| Novbeti > |
| Axtarisha Qayit Anarim.Az Anarim.Az Sayt Rehberliyi ile Elaqe Saytdan Istifade Qaydalari Anarim.Az 2004-2023 |