Artículo 36 - “Objetivos de la Capacitación. 1. La capacitación y formación de los empleados está orientada al desarrollo de sus capacidades, destrezas, ...

20 мая 2012 г. · Los principales objetivos de la capacitación son incrementar la productividad, promover la seguridad laboral, desarrollar habilidades del ...

Objetivos de la Capacitación. • Proporcionar a la empresa recursos humanos altamente calificados en términos de conocimiento, habilidades y actitudes para un ...

Оценка 5,0 (1) Los objetivos de la capacitación son fundamentales para las organizaciones y sus colaboradores. Pueden incluir el desarrollo de conocimientos, habilidades o el ...

Redacción de objetivos Un objetivo define el tipo de comportamiento esperado, en términos de conocimientos, habilidades o actitudes, que el participante deberá ...

La capacitación es el proceso que permite a la organización, en función de las demandas del contexto, desarrollar la capacidad de aprendizaje de sus miembros, ...

El objetivo principal de la capacitación es detectar, diseñar e integrar programas para desarrollar al recurso humano de la organización. Las exigencias por la.

Objetivos de desempeño: que buscan mejorar el desempeño individual de los participantes. 3. Objetivos de habilidades o destrezas: que buscan desarrollar o ...

Los principales objetivos de la capacitación son incrementar la productividad, promover la seguridad laboral, facilitar la supervisión, y proporcionar ...

261). Los principales objetivos de la capacitación son: 1. Preparar a las personas para la realización inmediata de diversas tareas del puesto.